|
Тема номера:
Корпоративное образование
Чему быть – того не миновать, или Не было бы счастья…
Особенности обучения персонала в новых экономических условиях.
Российский бизнес находится в жестких условиях. Некоторые бизнес-процессы, традиционно считающиеся второстепенными, замерли, некоторые предельно замедлили свой ход, а некоторые и вовсе упразднены «до лучших времен». И – тоже по традиции – в число таких бизнес-процессов нередко попадает направление T&D – обучение и развитие персонала. |
